Jeg er fra Frankrig og har boet i Danmark i 15 år. Med en uddannelse i International Sales and Marketing og 10 års erfaring fra restaurationsbranchen ved jeg, hvad renlighed betyder for en virksomhed. Ring til mig direkte – det er sådan, jeg driver min forretning.
Jeg er oprindeligt fra Frankrig og har en uddannelse i International Sales and Marketing. Men min virkelige uddannelse fik jeg i restaurationsbranchen, hvor jeg har arbejdet i over 10 år. Det var i køkkenet, jeg lærte, hvad hygiejne og renlighed virkelig betyder – ikke bare som et krav, men som en grundlæggende del af at drive en ordentlig forretning.
I 3 år arbejdede jeg på Disneyland Paris. Det lyder måske glamourøst, men virkeligheden var hårdt arbejde i et af verdens mest krævende miljøer. Disney har nogle af de højeste standarder for renlighed og gæsteoplevelse. Der lærte jeg, at detaljer betyder alt, og at "godt nok" aldrig er godt nok.
For 15 år siden flyttede jeg til Danmark. Her arbejdede jeg i kantinen hos Dansk Commodities gennem ISS. Det var her, jeg så den anden side – hvordan store rengøringsfirmaer fungerer. Jeg så også, hvad der ofte går galt: Skiftende personale, manglende ejerskab, og en "det er bare et job"-mentalitet.
"Jeg startede 2C-K fordi jeg troede, jeg kunne gøre det bedre. Ikke ved at gøre noget revolutionerende, men ved at gøre det grundlæggende rigtigt: Dukke op, gøre arbejdet ordentligt, og tage ansvar når noget går galt."
Sandheden er, at rengøring ikke er raketvidenskab. Vi støvsuger, vasker gulve, tørrer af og tømmer skraldespande. Det kan alle gøre.
Men det, de fleste rengøringsfirmaer ikke kan, er at dukke op hver gang. Med de samme mennesker. Og tage telefonen, når kunden ringer med en klage.
Jeg startede 2C-K, fordi jeg var overbevist om, at der var plads til et rengøringsfirma, der faktisk tager ansvar. Hvor ejeren ikke gemmer sig bag en kundeservice, men giver sit mobilnummer til hver eneste kunde.
Din virksomhed er vigtig for mig – fordi uden dig kan jeg ikke betale mine regninger. Så simpelt er det. Det er min motivation for at levere ordentlig rengøring hver eneste gang.
Uddannet i International Sales and Marketing med 10 års erfaring fra restaurationsbranchen.
Uddannet i forretningsudvikling og salg – men min virkelige uddannelse kom fra restaurationsbranchen.
Arbejdede i et af verdens mest krævende miljøer for hygiejne og gæsteoplevelse. Lærte, at detaljer betyder alt, og at standarder aldrig må kompromitteres.
Startede et nyt liv i Danmark og fortsatte i restaurationsbranchen.
Arbejdede i kantinen hos en af Danmarks største energihandelsvirksomheder. Så indefra hvordan store rengøringsfirmaer fungerer – og hvad der ofte går galt.
Startede mit eget rengøringsfirma med én simpel idé: Gør arbejdet ordentligt, duk op til tiden, og tag ansvar. Ingen undskyldninger, ingen kundeservice – bare direkte kontakt til ejeren.
Vi tror på, at en rengøringsvirksomhed kan gøre en forskel. Vores arbejde er forankret i FN's Verdensmål.
FN's Verdensmål 3
Et rent arbejdsmiljø fremmer sundhed og trivsel. Vi skaber sunde rammer for dine medarbejdere med miljøvenlige rengøringsmidler.
FN's Verdensmål 8
Vi tror på ordentlige arbejdsforhold, fair løn og respekt for vores medarbejdere. Socialt ansvar starter med dem, der gør arbejdet.
FN's Verdensmål 12
Kun Svanemærkede produkter, minimalt plastforbrug, og fokus på cirkulær økonomi. Vi vælger leverandører med omtanke.
Vi taler ikke bare om bæredygtighed. Vi gør det hver dag.
100% af vores rengøringsmidler er Svanemærkede. Effektive, miljøvenlige og sikre for både mennesker og natur.
Vi vælger leverandører der tænker i genbrug og genanvendelse. Vores klude og mopper vaskes og genbruges frem for at smides ud.
Vi reducerer engangsplast ved at bruge koncentrerede rengøringsmidler og genbrugelige beholdere.
Når du vælger 2C-K, får du mit mobilnummer. Ikke en kundeservice med ventetid og standardsvar. Mig.
Hvis der er et problem med rengøringen, vil jeg vide det. Og jeg vil fikse det – enten samme dag eller næste morgen. Ingen diskussion, ingen undskyldninger.
Det er sådan, jeg mener, et rengøringsfirma bør fungere. Personligt ansvar fra ejeren. Ikke anonyme medarbejdere og usynlig ledelse.
